Indemnul viceprim-ministrului Oana Gheorghiu pentru oamenii competenţi: “Înscrieţi-vă în selecţia pentru consiliile de administraţie ale companiilor de stat”

Oana Gheorghiu, viceprim-ministrul României, îndeamnă cetăţenii competenţi şi profesionişti să se înscrie la procesele de selecţie pentru viitoarele consilii de administraţie ale companiilor de stat, procese anunţate pe site-ul Autorităţii pentru Monitorizarea Executării Planurilor şi Proiectelor de Investiţii Publice (AMEPIP). Evenimentele sunt menite să încurajeze participarea celor “serioşi” de data aceasta, afirmând că “dacă societatea nu participă la acest proces, se vor înscrie tot cei din sistem”.

Indemnul viceprim-ministrului este unul axat pe transparenţă şi dreptate, sugerând participarea experţilor şi a firmelor de selecţie în proces, oferind astfel garantarea corectitudinii acestuia.

Intervenţiile vor avea loc pe măsură ce mandatele se încheie

Mandatele în cadrul companiilor de stat ale României sunt pe durate diferite şi au încheierea în ani diferiţi, unele până în 2027, altele până în 2028. Gheorghiu a menţionat că reforma mandatelor este un proces care nu se poate întâmpla peste noapte, iar aceasta se efectuează cu multă perseverenţă şi consecvenţă.

A mai menţionat că în prezent, procesul de selecţie a consiliilor de administraţie se face conform unei legislaţii care a intrat în vigoare anul trecut, fiind redus numărul membrilor Consiliilor de Administraţie (CA) de la 9-12 la un maxim de 3-5 în funcţie de importanţa şi mărimea companiilor. Procesul este monitorizat de AMEPIP pentru a se asigura de corectitudinea procesului.

Companii de stat inactive și falimentare, probleme uriașe

La nivelul anului 2024, viceprim-ministrul Oana Gheorghiu a reiținut că existau aproximativ 185 de companii de stat inactive, cu o situaţie actualizată ce va reieşi după depunerea situaţiilor financiare pentru anul 2025. Ea a declarat că „sunt multe companii de stat care lucrează fie în pierdere… Unele sunt inactive, unele sunt în faliment”, dar prin reforma și restructurarea consiliilor de administrație se poate pune bazele unei redresări.

În final, Gheorghiu a apreciat că astfel de practici de incompetenţă în cadrul companiilor de stat se vor opri: “Ce încercăm să facem diferit – mai ales că avem o lege nouă care ne permite să facem schimbări la nivelul în care sunt conduse companiile de stat – este selecţia consiliilor de administraţie, conform procedurilor Organizației pentru Cooperare și Dezvoltare Economică (OECD) şi conform asumărilor noastre din Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR)”.