Ministrul Investițiilor și Proiectelor Europene, Dragoș Pîslaru, a anunțat că, în ciuda constrângerilor bugetare, România este obligată să adopte o nouă lege a salarizării în acest an. Asta deoarece una dintre condițiile impuse de Comisia Europeană pentru PNRR este legată de reforma salarizării în sectorul public. Oficiile publice sunt obligate să respecte un calendar clar pentru implementarea acestei măsuri. Noua lege își propune să rezolve inechitățile din sistemul public.

Spațiul fiscal limitat și implementarea proiectului

Dragoș Pîslaru a explicat că, din cauza deficitului bugetar, spațiul fiscal pentru cheltuielile de personal va fi limitat. Creșterea economică va determina o creștere a acestui spațiu, dar procesul de implementare a noii legi va dura câțiva ani. Ministerul Muncii, după consultări cu ministerul de Finanțe și cu familiile ocupaționale, va pune proiectul în dezbatere publică. Ministrul a menționat că are un calendar ferm pentru monitorizarea reformelor-cheie din România.

„Pe partea de salarizare, evident că ceea ce este important de înţeles, inclusiv cu Comisia Europeană, Comisia vrea să vadă că România face această consolidare bugetară în continuare, deci discutăm de un spaţiu fiscal care va fi limitat de resursele pe care le avem la dispoziţie”, a declarat Pîslaru. El a adăugat că proiectul trebuie să fie „bun” și „realist”, spre deosebire de încercările anterioare.

Lecții din Trecut și Sprijin Extern

Ministrul a reamintit experiența din 2017, când o lege a salarizării estimată la 55 de miliarde de euro s-a dovedit a fi nerealistă. A accentuat necesitatea unui proiect solid, care să corecteze inechitățile, și a subliniat că decizia privind implementarea lui va sta în sarcina guvernelor viitoare. România beneficiază de sprijinul Băncii Mondiale pentru acest proiect.

„În 2016 eu pregăteam împreună cu doamna ministru al Finanţelor Anca Dragu pe vremea respectivă o lege a salarizării de 32 de miliarde de euro, care era fezabilă, se implementa, se termina până în 2024. Moment în care a fost o decizie politică de a prelua în parlament o iniţiativă care a dus proiectul la 55 de miliarde de euro, moment în care, puteţi căuta istoric, am atras atenţia şi eu şi Ministerul de Finanţe din acea vreme că acel proiect nu se poate implementa“, a punctat Dragoș Pîslaru.

Proiectul de lege a salarizării va fi dezbătut public în curând.